Marco conceptual del Órgano Interno de Control

El control y la auditoria son herramientas del Sistema de Control y Evaluación, ya que permite evaluar de manera efectiva la gestión de la Institución, toda vez que se ontienen evidencias para medir el grado y forma en que se administraron los recursos humanos, materiales y financieros, para cumplir las metas y objetivos que establece el marco legal aplicable.

Visión

Agregar valores y mejorar la operaciones, evaluando la efectividad de los procesos, manifestando una actitud de colaboración y coadyuvancia en el logro de los objetivos institucionales.

Misión

Privilegiar la función preventiva; analizar, mejorar y fortalecer los controles internos en el Hospital General "Dr. Manuel Gea González" dirigidos al mejoramiento de procesos, principalmente en aquellos relacionados con los aspectos sustantivos, otorgando mayor transparencia y honestidad en la gestión institucional. Este esfuerzo se realiza de conformidad a las normas emitidas por la Secretaría de la Función Pública, con los trabajos de vigilancia, evaluación y auditoría necesarios para garantizar la efectividad de los controles, impulsar la rendición de cuentas y combatir la corrupción, emitiendo recomendaciones correctivas y acciones de mejora preventivas, o en su caso, sancionar conductas y hechos indebidos, en un marco de estricto rigor legal.

Nuevo enfoque del Órgano Interno de Control

El enfoque del Órgano Interno de Control consiste en redefinir los instrumentos y mecanismos del sistema de control, afin de mejorar su eficiencia y efectividad para prevenir y reducir riesgos; detectar, controlar, abatir y sancionar prácticas de corrupción e impunidad; impulsar el desarrollo administrativo; otorgar mayor transparencia y honestidad; rendir oportunamente cuentas claras sobre las acciones gubernamentales y mejorar el desempeño de la Institución en el logro de los objetivos y metas, en cumplimiento a leyes, reglamentos, normas y políticas.